“ 在大公司只要做好一件事就可以了，每個(gè)人更專(zhuān)業(yè)，而在這里我們要面面俱到。”
2012年5月份，我正式入職上班。這是一家分析儀器的經(jīng)銷(xiāo)代理公司，已經(jīng)成立了五年多了，雖然規模不大但在行業(yè)內還算小有名氣，這家公司有代理幾個(gè)國外知名品牌的儀器，之前大學(xué)里也有接觸過(guò)。
老板以前也是在一家知名外企工作，因為條條框框約束太多，無(wú)法施展自己的抱負，才離職創(chuàng )業(yè)的！平時(shí)工作中遇到的技術(shù)問(wèn)題即使再復雜，他也能說(shuō)得很清楚和簡(jiǎn)單，連我這樣的菜鳥(niǎo)也搞懂了！讓人感覺(jué)很踏實(shí)！
這里不好的地方是，每個(gè)人都身兼多職，所以面試時(shí)就能感受到大家都很忙，不怎么熱情，也不愛(ài)搭理人！
小公司的老板也一樣是全能型的，采購，銷(xiāo)售，市場(chǎng)，招聘，財務(wù)基本事事都要參與，甚至有大批貨物到時(shí)，他也要和大家一起搬上搬下。不過(guò)老板總會(huì )抽出時(shí)間來(lái)給我們做培訓，也會(huì )針對每個(gè)員工遇到的問(wèn)題給予指導！
我那時(shí)不僅要做銷(xiāo)售，還要負責一部分采購工作，甚至有時(shí)還要幫忙開(kāi)票和打包貨物，這也是和大公司不同的地方，在大公司只要做好一件事就可以了，每個(gè)人更專(zhuān)業(yè)，而在這里我們要面面俱到，當然可能一件也不精通，全都略懂！不過(guò)這也有好處，讓我能知道自己*適合做什么，以后就有了明確的發(fā)展方向！
當時(shí)自己是個(gè)新手，事情一多難免手忙腳亂，經(jīng)常加班到很晚，也經(jīng)常出錯。那時(shí)公司人不多，同事都很新，工作久一些的，也就比我多工作了1-2年而已，所以基本老板要面對所有新人。
他要幫我們分析，把問(wèn)題解決了再下班，出現嚴重錯誤時(shí)他也會(huì )嚴厲批評。我記得自己和幾個(gè)新同事都有被說(shuō)哭的經(jīng)歷！不過(guò)在如此嚴格的一對一指導下，我很快就適應了這份工作，逐漸得心應手起來(lái)！
后來(lái)因為公司業(yè)務(wù)慢慢做大，增加了部門(mén)和人手，每個(gè)人負責的事情也逐漸專(zhuān)一了，各部門(mén)主管開(kāi)始成長(cháng)起來(lái)了，老板就沒(méi)再單獨特訓后面的新同事了，想想自己當時(shí)還是挺幸運的！
后來(lái)公司增加了專(zhuān)職的采購，我就不再兼著(zhù)了，集中精力做銷(xiāo)售。
我發(fā)現自己還是挺喜歡做銷(xiāo)售的，那時(shí)經(jīng)常會(huì )和同事交換一下心得體會(huì )，分析難搞定的客戶(hù)，挺辛苦也挺有趣，業(yè)績(jì)也做得越來(lái)越好了！**年我的底薪是2K，不過(guò)銷(xiāo)售提成已經(jīng)有4-5K了，相對于同時(shí)期進(jìn)來(lái)的男同事，我還算進(jìn)步快的！
因為我覺(jué)得女孩子更謙虛，更善于學(xué)習前輩的經(jīng)驗，執行力也高一些，個(gè)別同事自視甚高，不能低下身段，被客戶(hù)拒**也很容易受傷，無(wú)法調整狀態(tài)，這種問(wèn)題尤其容易發(fā)生在學(xué)歷比較高的同事身上，比如與我同時(shí)期進(jìn)來(lái)的一個(gè)華工和暨大的同事！想的很多，行動(dòng)很少。
工作也讓我慢慢恢復了自信，剛畢業(yè)時(shí)很怕同學(xué)聚會(huì )！尤其討論薪水時(shí)，我恨不得鉆進(jìn)地縫！現在至少算中等吧！
不過(guò)慢慢的我也發(fā)現了公司一些問(wèn)題，感覺(jué)公司人員一直不太穩定，這兩年一直有老銷(xiāo)售離職去了外企，還有人創(chuàng )業(yè)，所以公司的銷(xiāo)售一直比較新，待得*久的也就2-3年。
有個(gè)老油條經(jīng)常跟我們幾個(gè)新人說(shuō)老板八卦，老板很摳，請吃飯時(shí)大家一定要自帶面包，否則吃不飽的，給的工資好少，老板都是靠咱們銷(xiāo)售養活的，有機會(huì )一定要去外企，吧啦吧啦...！
那段時(shí)間整個(gè)公司的氛圍很緊張壓抑，老板也變得很沉悶，幾個(gè)同事陸續離開(kāi)了！沒(méi)離職的也人心惶惶，搞得自己不離職都覺(jué)得另類(lèi)，懷疑自己是不是不夠優(yōu)良所以找不到更好的工作？
那時(shí)我確實(shí)也動(dòng)搖過(guò)，身邊的同事一個(gè)接一個(gè)離開(kāi)，負面情緒永遠比正能量傳遞的快！爸媽一直希望我回去找一份安穩的工作，早點(diǎn)結婚生子。雖然自己不是很強，但是一直不想回到老家，那個(gè)三線(xiàn)城市，總覺(jué)得只有在大城市混不下去了才會(huì )回去。
我更喜歡大城市的工作節奏，靠自己汗水打拼讓自己更踏實(shí)，可以博一個(gè)未知的未來(lái)。如果待在老家，去醫院或者去學(xué)校工作，然后相夫教子，好像現在就可以望見(jiàn)40年后的自己，這是我*不希望的。人生只有一輩子，混十年二十年，時(shí)間很快就過(guò)去了，在我們可以?shī)^斗的年紀，我希望不要浪費生命，當自己老的時(shí)候回想過(guò)去，不會(huì )覺(jué)得虛度而后悔。
12年下半年時(shí)，老板可能也是怕我們離開(kāi)，那段時(shí)間他經(jīng)常把自己憋在房間里想辦法。后來(lái)好像想通了，他又開(kāi)始找我們每個(gè)人談話(huà)，想讓我們入股，希望我們和公司一起成長(cháng)，發(fā)展，分享公司的紅利！
我才工作半年多，感覺(jué)對公司了解的還不夠多啊，真讓我和公司一起奮斗十年二十年，我還真下不了這個(gè)決心。其實(shí)我本來(lái)也想買(mǎi)一點(diǎn)算了，只是因為老板很怕我們不買(mǎi)的樣子，講了好幾次，搞的我心里開(kāi)始犯嘀咕了。如果是好東西他干嘛這么賣(mài)力推銷(xiāo)啊，也許有陷阱吧！
于是我問(wèn)爸媽?zhuān)麄兟?tīng)說(shuō)能賺很多錢(qián)就說(shuō)好好好，可以買(mǎi)。后來(lái)聽(tīng)我說(shuō)如果公司倒閉那就全賠了，就馬上不同意我買(mǎi)了。我自己也沒(méi)什么積蓄，爸媽不支持的話(huà)也沒(méi)錢(qián)買(mǎi)的，于是我拒絕了老板的邀請，還是安心做好銷(xiāo)售吧，不過(guò)我向老板保證兩年內不會(huì )離開(kāi)！因為我希望再鍛煉一下經(jīng)驗！如果你是我，你會(huì )選擇入股嗎？
經(jīng)過(guò)老板一輪又一輪的忽悠，其他幾個(gè)比我**的同事大多選擇了入股，也有個(gè)別沒(méi)買(mǎi)的之前就有一些牢騷的同事選擇了離開(kāi)！
2013年初開(kāi)始正式實(shí)行員工持股，總共有9個(gè)股東，那時(shí)公司總共也就是20來(lái)人把，股東占了近一半！
股權的作用很快體現出來(lái)，從年初時(shí)幾個(gè)人離開(kāi)后，公司的骨干全都穩定下來(lái)了，至今也沒(méi)有離開(kāi)，整個(gè)公司變得異常團結，大家都覺(jué)得這是自己的事業(yè)，之前壓抑和負面的氛圍一掃而光，在那一年整個(gè)公司的業(yè)績(jì)幾乎翻了一番！
后來(lái)我們也問(wèn)過(guò)老板為什么要給大家股份？他告訴我們，從10年到12年公司業(yè)績(jì)一直停滯不前，整個(gè)公司沒(méi)有凝聚力，離職的一個(gè)接一個(gè)，*慘的時(shí)候只剩2-3個(gè)人，幾乎光桿司令，即使自己擁有全部的股份又有什么用呢？心太累，而且根本無(wú)法發(fā)展。還不如分給大家，讓大家一起當家作主，這樣我們可以一起賺更多的錢(qián)，真正的成就一番事業(yè)。
當時(shí)還有一個(gè)女同事問(wèn)老板，等自己退休了可以把股份傳給自己的兒子嗎？這想的好遠?。。海?/span>
故事未完，待續......
PS：上次做了一個(gè)調查，結果是60%的讀者畢業(yè)后**份工作的單位是私企，不知道同在私企工作的各位現在混得怎樣呢？
本期我們再來(lái)做個(gè)調查哈！如果你是文章中的女生，你會(huì )選擇入股嗎？
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